Alle vacatures Print Solliciteer
Nederlands

Vacature: Director Controlling & Reporting

Plaatsingsdatum 09-10-2017 Functiecategorie Accountancy / Controlling / Fis...
Standplaats Schiphol-Oost Niveau Directie
Opleidingsniveau WO / PhD Dienstverband -
Uren 40 Salaris -

Transavia, onderdeel van de AIR FRANCE KLM Groep, verzorgt al 50 jaar lijndiensten en chartervluchten naar meer dan 100 bestemmingen in Europa en Noord-Afrika, met Schiphol, Rotterdam en Eindhoven als belangrijkste thuishavens. Het is één van de meest toegankelijke budgetluchtvaartmaatschappijen van Europa, met aandacht voor gastvrijheid, service en digitale dienstverlening. De onderneming biedt zowel vakantiegangers als zakelijke reizigers een aantrekkelijke basis ticketprijs met additionele betaalde producten en diensten. Transavia vervoert per jaar circa 9 miljoen passagiers en

opereert met een jonge, ‘milieuvriendelijke’ vloot.

Transavia is een zelfstandige airline binnen de AIR FRANCE KLM Groep met een eigen commerciële positie in de markt (met bijbehorende sales, marketing, e-commerce en distributie) en een eigen operatie (technische dienst, vliegdienst, dienst cabine, ICT, ground services, operations control, inkoop, P&O, treasury, administratie en controlling). Op dit moment bezit Transavia 41 vliegtuigen. De omzet van Transavia bedraagt zo’n € 840 mln en het balanstotaal is circa € 600 mln.

De organisatie heeft een volledig eigen winst- en verrliesverantwoordelijkheid en is autonoom gepositioneerd met een eigen RvC en KLM als 100% aandeelhouder. Bij Transavia werken circa 2.000 fte. Transavia heeft eigen pensioenfondsen en eigen CAO’s voor grond, cabine en cockpit, een zelfstandige ondernemingsraad en vakbondsvertegenwoordigingen. Transavia heeft tevens een 40% deelneming in Transavia France. De andere 60% is in handen van Air France. Transavia France opereert sinds 2007 vanuit Parijs-Orly, Lyon en Nantes.

Veranderende setting

De markt waarin Transavia opereert, verandert zeer snel en dit vraagt om een groot aanpassingsvermogen van de organisatie. Waar Transavia vier jaar geleden nog 65% dedicated charter vluchten uitvoerde, is dit nu nog maar 7%. De focus is meer en meer komen te liggen op point to point lijnvluchten, e-Commerce en innovatie op IT gebied. Transavia is hierdoor deels een Tech-bedrijf met heel veel assets geworden. In vervolg hierop wordt er ook nagedacht over het ontwikkelen van nieuwe revenue streams. De snelle, voortgaande veranderingen vragen om aanpassingen binnen de Finance organisatie en – processen om de business optimaal te kunnen blijven ondersteunen.

Positie – Director Controlling & Reporting

Transavia is op zoek naar een nieuwe Director Controlling & Reporting. Het gaat om een cruciale rol als rechterhand van zowel de CFO (Dirk Neelis) als de COO (Petra de Ruiter). In de geschetste veranderende business setting wordt verwacht van de Director Controlling & Reporting dat hij/zij vernieuwing brengt.

Gezochte Director Controlling & Reporting is op de eerste plaats verantwoordelijk voor alle Controlling en Reporting activiteiten binnen Transavia. Daarnaast vervult hij/zij zelf, ondersteund door een team van 4 business controllers, tevens de rol van Operations Controller als business partner van de COO. Hiërarchisch rapporteert de Director Controlling & Reporting aan de CFO en functioneel aan de COO.

Door de zelfstandige positie van Transavia binnen de groep ligt de strategische besluitvorming voor het grootste deel ook bij Transavia zelf. De Director Controlling & Reporting zal vanuit zijn/haar functie zeer nauw betrokken zijn bij deze besluitvorming.

Er wordt uiteraard verwacht dat hij/zij de basis op orde heeft, zorgdraagt voor een optimale inrichting van de control processen, deze ook bewaakt, en anticipeert op ontwikkelingen in de business(es), zoals nieuwe business producten, systemen en/of processen, en de implicaties hiervan door vertaalt naar de administratieve en control processen.

Primaire verantwoordelijkheden:

§ de inrichting, uitvoering en optimalisatie van de Planning & Control cyclus (budget, forecast, maandafsluiting, 3 jaarsplan, Transavia Control Framework en risicoanalyses (strategisch en operationeel)); Scope: volledige winst- en verliesrekening, cashpositie en balance sheet; Transavia’s consolidatie binnen de groep (met AF/KL, KLM en Transavia Frankrijk) ten behoeve van interne en externe rapportages (waaronder de jaarrekening), bijbehorende afstemming met AF/KL,

KLM en Frankrijk en de externe accountant; § het beoordelen of de performance en ontwikkeling van Transavia in lijn is met de strategie en doelstellingen van de organisatie en de rapportage hierover;

§ het signaleren van trends en ontwikkelingen die de performance beïnvloeden en het hierover adviseren om zo toegevoegde waarde te leveren aan de besluitvorming; § het verder ontwikkelen en professionaliseren van de business partner rol van Finance binnen Transavia naar ‘best in class’; het gaat hier echt om een verandering in mindset waarbij een actievere, adviserende rol met meer eigenaarschap wordt verlangd (geen scenario’s voorleggen, maar meer gericht advies); het fungeren als sparringpartner van directie (CEO, CFO, COO en CCO) en management.

Voorts bereidt hij/zij de nodige presentaties voor o.a. Directie, RvC, Bonden, OR, AF/KL en KLM voor. Hij/zij bewaakt de voortgang op de strategische, tactische en operationele doelstellingen en KPI’s en initieert plannen om een verdergaande low cost- en kostenfocus te realiseren binnen Transavia. Hij/zij draagt de verantwoordelijkheid voor juiste bedrijfseconomische onderbouwing van business cases en

investeringsvraagstukken en signaleert en adviseert inzake mogelijke beheersingsissues.

De Director Controlling & Reporting geeft zelf leiding aan een team van 11 m/v, bestaande uit: Teamleider Financial Control (waaronder ook reporting valt) en indirect aan 3 Financial Controllers;  Teamleider Commercial Controlling (tevens business partner van de CCO), en indirect aan 2 Commercial Controllers; 4 Business Controllers met als aandachtsterreinen Operations en Corporate/ICT.

 

De budgetverantwoordelijkheid voor de eigen afdeling bedraagt circa € 1,2 mln.


Benefits

  • Een rol met een brede scope, veel exposure en impact;
  • Als ‘boegbeeld’ voor Finance binnen de organisatie;
  • Plaatsvervanger van de CFO;
  • Dicht tegen de business en dicht bij de directie;
  • Gepassioneerde, veelal hoogopgeleide collega’s in een jonge, agile organisatie met weinig hiërarchie en veel vrijheid;
  • Bedrijf met een mooi product, een goede brand en een hoge bekendheid in Nederland;
  • Mogelijkheid om je stempel te drukken op de business en de organisatie;
  • Ruimte en stimulans als het gaat om verdere persoonlijke ontwikkeling.


Arbeidsvoorwaarden

De hoogte van het uiteindelijke salaris zal worden vastgesteld op basis van achtergrond en ervaring.


Gezocht profiel

  • Academisch werk- en denkniveau, in een financiële richting, bij voorkeur drs (RA) RC.
  • Minimaal 10 jaar relevante werkervaring (business control en financial reporting) in een complexe, dynamische omgeving, bij voorkeur met een combinatie van ervaring in commerciële en operationele settings;
  • Kennis van IFRS, Financial Reporting en Internal Control;
  • Kennis van pensioenstelsels is een pre;
  • Aantoonbare leidinggevende ervaring;
  • Affiniteit met de luchtvaart, met de core van het operationele proces, met core finance processen en met innovatie in het algemeen;
  • Initiatiefrijke, resultaatgerichte, extraverte financial;
  • Met visie, overtuigingskracht en een stukje flair;
  • Outspoken teamplayer;
  • Heeft gevoel voor wat er speelt en weet hierop in te springen;
  • Durft een eigen oordeel te vormen en gericht advies te geven;
  • Kan op boardniveau schakelen;
  • Scherp, analytisch en to the point;
  • Kan tegengas geven en challengen;
  • Groepsgerichte leider;
  • In staat om een groot team aan te sturen;
  • Fungeert als een filter naar het team;
  • Zorgt dat zaken voor elkaar komen;
  • Is ‘in control’ en straalt rust uit;
  • Beheerst tenminste Nederlands en Engels op hoog niveau.

Solliciteren?
Heb je interesse in deze rol, solliciteer dan via de "Solliciteren"-button en voeg je CV en motivatiebrief toe.
De selectie voor deze functie wordt door een Executive Search bureau behandeld.

Voor meer informatie: recruitment@transavia.com

 

Meer informatie
Deze vacature betreft een fulltime functie.

Functiecategorie(ën) Accountancy / Controlling / Fiscaal
Branch(es) Luchtvaart / Ruimtevaart
Provincie(s) Noord-Holland
Trefwoorden director, finance, wo

Contactgegevens

Contactpersoon Anne Ruth Wichers

Vestigingsplaats

Solliciteer